Konfliktinių situacijų valdymas ir prevencija / PREVENT

Data: 2018 09 06 - 2018 09 07

Investicija 1 asmeniui: 484 EUR

Registracija baigta

Programa skirta darbuotojams, patiriantiems stresines (konfliktines, „perdegimo“) situacijas darbe, taip pat tiems, kuriems yra svarbu mažinti vidinę psichologinę įtampą

Tikslai

  • Išsiaiškinti pagrindinius veiksnius, lemiančius pozityvų bendravimą
  • Padėti geriau suvokti asmeninius motyvatorius
  • Išmokyti konstruktyviai elgtis, bendraujant su skirtingų profilių ir įvairių emocinių būsenų žmonėmis
  • Pateikti algoritmą, kaip valdyti stresines situacijas ir kokiu būdu save apsaugoti nuo „perdegimo“ sindromo

Mokymų formatas

Sesijos eiga – individualus ir grupinis darbas, praktinių situacijų simuliavimas, individualus testavimas, sociometrijos ir psichodramos praktika, videoanalizė. Galimas individualus situacijų monitoringas ir koučingas darbo vietose prieš mokymų sesiją arba jos metu

Pagrindinės temos

  • Sėkmingos komunikacijos veiksniai
  • Asmenybės motyvaciniai tipai
  • Konflikto psichologijos aspektai:
  • Pagrindiniai tarpasmeninių konfliktų tipai,
  • Transakcinės analizės (TA) taikymas tarpasmeniniuose santykiuose
  • Motyvacinė poreikių grandinė
  • Stresinių situacijų valdymas
  • Asmeninis veiksmų planas